NagaCorp는 NagaWorld에서 파업에도 불구하고 비즈 ‘정상’이라고 말합니다.


NagaCorp는 NagaWorld에서 파업에도 불구하고 비즈 ‘정상’이라고 말합니다.


카지노 개발업체이자 운영업체인 NagaCorp Ltd는 토요일 파업에도 불구하고 캄보디아에 있는 NagaWorld 카지노 단지의 운영이 “정상적으로 유지되었다”고 말했습니다. 홍콩에 상장된 회사는 일요일 서류에서 쟁의행위가 “불법”이며 그룹 직원의 “상대적으로 적은 수”가 관련되어 있다고 밝혔습니다.

지난주 노동조합은 나가월드 직원들이 파업했다 토요일부터 리조트 운영자와 해결되지 않은 분쟁 후, 그리고 경영진과 직원 간의 정부 중재 대화의 결정적이지 않은 결과에 따라.

노조 – “NagaWorld의 크메르 직원의 노동권 지원 노조”는 NagaCorp가 일부 해고 취소 및 일부 노조 지도자를 포함하여 이미 해고된 일부 근로자의 재고용을 포함한 여러 요청에 동의하기를 원했습니다.

NagaCorp는 NagaWorld 리조트 단지를 통해 캄보디아 수도인 프놈펜에 대한 장기 독점 카지노 라이센스를 보유하고 있습니다(파일 사진 참조).

회사는 일요일 제출서류에서 파업이 “회사의 운영과 사업에 영향을 미치지 않았다”고 밝혔다.

그룹은 그룹의 사업 운영을 지원하기 위해 적절한 노동 자본과 약 6,500명의 직원(이 발표일 기준)의 강력한 인력을 보유하고 있다고 밝혔습니다. “그룹의 모든 사업 운영과 사업은 정상적이며 이사회는 불법 파업이 그룹의 전체 사업과 운영에 중대한 부정적인 영향을 미치지 않았다고 믿습니다.”

카지노 회사는 또한 12월 16일자 법원 명령을 받았다고 말했다. 이 명령은 NagaCorp에 따르면 “NagaWorld 단지 앞에서 노조 지도자들의 파업은 불법”이라고 명시했습니다. 회사는 또한 건물 외부에 모인 많은 사람들이 “12월 18일 오후 5시경에 정리되었다”고 덧붙였습니다.

NagaCorp는 6월 7일 일부 서류 제출에서 확인되었습니다. 단지에서 정리해고, 일부 직원 급여 삭감과 함께 후자는 3월부터 적용됩니다. 회사는 6월 문서에서 이러한 조치가 코로나19 대유행의 영향을 관리하기 위한 “선제적 조치”라고 밝혔습니다.

회사는 최근 제출한 서류에서 1,329명의 직원에게 법에서 요구하는 “지불 외에 추가 보상을 제공하는” “상호 별거” 계획을 제안했다고 밝혔습니다. 그러나 NagaCorp는 영향을 받은 직원 중 360명이 “상호 분리 계획 수락을 거부하고 12월 18일 잠재적인 파업 통보를 받았다”고 말했습니다.

3월초부터 재개장까지 9월 15일, NagaWorld 복합 단지는 Covid-19 전염병으로 인해 폐쇄되었습니다.



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